服務(wù)熱線(xiàn)
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21世紀(jì)的今天，經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域表現(xiàn)出來(lái)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)顯得更加激勵(lì)與殘酷，這種競(jìng)爭(zhēng)的內(nèi)核基本上就是人才的競(jìng)爭(zhēng)。
歐博公共廣播的人力資源理念將在組織結(jié)構(gòu)、工作職能、管理目標(biāo)等方面表現(xiàn)出來(lái)，使其更加富有創(chuàng)造性和人性化。
企業(yè)對(duì)員工的期待
一般員工
責(zé)任心：對(duì)所做的事負(fù)責(zé)；
執(zhí)行力：遵照指示，貫徹到底，不打折扣，盡力而為。
中層員工
上進(jìn)心：能自我的提升；
團(tuán)隊(duì)工作力：與別人合作，帶領(lǐng)工作隊(duì)伍。
高層員工
事業(yè)心：將事業(yè)建立在企業(yè)里，與企業(yè)共同成長(zhǎng)；
領(lǐng)導(dǎo)力：抓人事布置，定方向策略，愿景。
品德：誠(chéng)信、奉獻(xiàn)、不計(jì)較；
素質(zhì)：自信、勝任、善表現(xiàn)；
能力：團(tuán)隊(duì)、創(chuàng)新、好學(xué)習(xí)；
操守：敬業(yè)、實(shí)干、敢承擔(dān)。
歐博公共廣播的人力資源理念將在組織結(jié)構(gòu)、工作職能、管理目標(biāo)等方面表現(xiàn)出來(lái)，使其更加富有創(chuàng)造性和人性化。
企業(yè)對(duì)員工的期待
一般員工
責(zé)任心：對(duì)所做的事負(fù)責(zé)；
執(zhí)行力：遵照指示，貫徹到底，不打折扣，盡力而為。
中層員工
上進(jìn)心：能自我的提升；
團(tuán)隊(duì)工作力：與別人合作，帶領(lǐng)工作隊(duì)伍。
高層員工
事業(yè)心：將事業(yè)建立在企業(yè)里，與企業(yè)共同成長(zhǎng)；
領(lǐng)導(dǎo)力：抓人事布置，定方向策略，愿景。
品德：誠(chéng)信、奉獻(xiàn)、不計(jì)較；
素質(zhì)：自信、勝任、善表現(xiàn)；
能力：團(tuán)隊(duì)、創(chuàng)新、好學(xué)習(xí)；
操守：敬業(yè)、實(shí)干、敢承擔(dān)。